本网讯（刘志谋报道）为迎接2017年度四川飞球（集团）有限责任公司职业健康宁静和情况治理两体系复审换证审核事情
，近日飞球公司由安技环保处牵头组织
，召开了职业健康宁静和情况治理体系内审首次会
，标记着飞球公司2017年职业健康宁静、情况治理体系内部审核事情全面展开。常务副总经理曹国强、总经理助理兼生产部长江杰等领导以及部分、车间卖力人、工会,公司内审人员加入了此次集会。

飞球公司安技环保处长廖君在会上通报了2017年度两体系内审准备的基本情况和内审计划安排。内部治理体系审核审核规模：公司《治理手册》D版中所列的全部内容；公司情况体系和职业健康宁静治理体系笼罩公司现有装置生产的高中压阀门系列产品和效劳全历程与情况体系和职业健康宁静治理体系有关的职能部分和生产现场及办公区域。凭据CQC中检集团审核的相关要求
，廖君处长谈了内部治理体系审核目的及意义：按GB/T24001～ISO14001：2015版、GB/T28001：2011版标准评价公司情况体系和职业健康宁静治理体系的切合性和有效性。内部治理体系审核验证公司情况体系和职业健康宁静治理体系是否连续满足划定的要求且正常运行。内部治理体系审核作为一种重要的治理手段和自我完善机制
，实时发明保存的问题
，接纳纠正或预防步伐
，使职业健康宁静治理体系和情况治理体系不绝完善、不绝革新
，为认证机构对公司情况治理体系和职业健康宁静治理体系年度审核作准备。

廖君处长对具体事情进行了详细的安排。此次内审事情从11月12日开始至11月24日结束。审核分三个小组集中进行。对公司所属的部分和车间
，所笼罩的所有生产经营历程和相关治理运动以及所涉及的相关岗位、所有产品及作业现场进行审核。依据（1）《职业健康宁静治理体系规范》；（2）《情况治理体系要求及使用指南》；（3）公司职业健康宁静、情况治理体系文件(治理手册、程序文件和治理文件、宁静技术操作规程、纪录表格)；（4）适用的执规律则和其它要求。重点审核各部分和车间适用的执规律则更新识别和增补的情况。对危险源及情况因素更新辨识、评价的情况等。从而抵达公司所建立的职业健康宁静、情况治理体系的切合性和运行的有效性
，通过内部审核发明所保存的问题
，以抵达连续革新的目的
，使公司两体系治理上新的台阶。

飞球公司治理者代表曹国强对此次两体系内审首次集会作了相关的指示。曹总要求各部分和车间要对标准有变革之处高度重视
，严格按体系标准积极配合
，自查自纠、抵达举一反三的目的
，认真做好两个体系内审事情
，强化治理
，准备迎接CQC中检集团的专家组的审核。